Mentoria na prática da entrevista comportamental

Objetivos:

  • Aprimorar a habilidade dos profissionais na condução da técnica de Entrevista por Competências, aperfeiçoando a análise de critérios para a tomada de decisão em relação aos candidatos avaliados.
  • Acompanhar os profissionais, por meio de sessões de Mentoria contemplando:
  • planejamento da entrevista
  • prática da entrevista
  • análise e tomada de decisão
  • autoavaliação do profissional
  • feedback do mentor
  • elaboração de Plano de Desenvolvimento Individual (PDI)